Forfattere: Ole Hasselbalch
Udgivelsesdato: 31. august 2012
ISBN: 9788757428964
- Side 436 -
...ansættelsesforbud. Da den aftalte konventionalbod var usædvanlig høj, fandt retten imidlertid, at den i medfør af aftalelovens § 36 burde nedsættes til 250.000 kr. pr. overtrædelse. Men jobklausuler kan også have form af en medarbejderklausuler, dvs. aftaler mellem en virksomhed og dennes nøglemedarbejdere om, at disse ikke må søge at få kolleger til at skifte job.
- Side 437 -
...lempelsesmulighederne specielt i relation til egentlige konkurrenceklausuler (uden dog dermed at udelukke lempelse efter generalklausulen). Endvidere opstiller funktionærlovens § 18 og 18 a særlige betingelser for gyldigheden af hhv. konkurrence- og kundeklausuler på denne lovs område, ligesom jobklausulloven begrænser gyldigheden af jobklausuler.
- Side 438 -
...alligevel et aftalemæssigt forbud mod biaktiviteter, vil dette kunne modificeres eller helt tilsidesættes efter aftalelovens § 36, hvis bindingen går videre, end arbejdsgiveren har brug for, eller hvis den kolliderer med hensynet til den ansattes privatliv, herunder almindelige ytringsfrihed. Se om retten til fritiden se også nedenfor kapitel 28, 3.
- Side 439 -
Selv om aftalelovens § 38 og funktionærlovens §§ 18 eller 18 a ikke skulle være anvendelige på en konkrete klausul, gælder naturligvis fortsat Danske Lovs regel, ligesom aftalelovens § 36 om tilsidesættelse
(...)
- Side 447 -
Gyldighedsreglen i Danske Lovs 5-1-2 og lempelse efter aftalelovens § 36
(...)
Klausuler uden for dem, der omfattes af aftalelovens § 38 og funktionærlovens §§ 18-18 a, kan efter omstændighederne anfægtes på grundlag af Danske Lovs 5-1-2 (om aftaler i strid med lov og ærbarhed) og efter den almindelige generalklausul i aftaleloven § 36 (om aftaler, som det ville være urimeligt eller i strid med redelig handlemåde at gøre gældende).
(...)
...arbejdsgiveren efter almindelige retsregler forlange erstatning for det lidte tab. Ofte kan det imidlertid være vanskeligt at bevise et sådant, og klausulerne er derfor ofte suppleret med en vedtagelse om pligt til at betale konventionalbod (pønalstipulation) i tilfælde af overtrædelse. Også sådanne vedtagelser kan imidlertid lempes efter aftalelovens § 36.