Efterlønsalderen er 60 år.
Stk. 2 Efterlønsalderen er dog
-
1) 60½ år for personer, der er født i perioden fra den 1. januar 1954 til og med den 30. juni 1954,
-
2) 61 år for personer, der er født i perioden fra den 1. juli 1954 til og med den 31. december 1954,
-
3) 61½ år for personer, der er født i perioden fra den 1. januar 1955 til og med den 30. juni 1955,
-
4) 62 år for personer, der er født i perioden fra den 1. juli 1955 til og med den 31. december 1955,
-
5) 62½ år for personer, der er født i perioden fra den 1. januar 1956 til og med den 30. juni 1956,
-
6) 63 år for personer, der er født i perioden fra den 1. juli 1956 til og med den 31. december 1958,
-
7) 63½ år for personer, der er født i perioden fra den 1. januar 1959 til og med den 30. juni 1959, og
-
8) 64 år for personer, der er født efter den 30. juni 1959, jf. dog stk. 3.
Stk. 3 For personer, der er født efter den 31. december 1962, er efterlønsalderen 3 år før folkepensionsalderen, jf. lov om social pension.
Seniorjobloven § 1, stk. 1 Seniorjobloven § 11, stk. 1, nr. 1 Seniorjobloven § 11, stk. 1, nr. 3 Lov om kontant og skattefri udbetaling af efterlønsbidrag og fleksydelsesbidrag i 2022 § 1, stk. 1, nr. 1 Bekendtgørelse om betaling af medlems- og efterlønsbidrag til en a-kasse § 5, stk. 1
§ 74a, stk. 1, nr. 1 § 74a, stk. 2 § 74a, stk. 3 § 74a, stk. 4 § 74a, stk. 8 § 74a, stk. 9 § 74c, stk. 2 § 74j, stk. 3 § 74j, stk. 3 § 74j, stk. 3 § 74j, stk. 4 § 74j, stk. 4 § 74j, stk. 8 § 74j, stk. 9 § 74k, stk. 1 § 74l, stk. 11 § 74l, stk. 13 § 75, stk. 1 § 75, stk. 1, nr. 2 § 77a, stk. 2, nr. 2