- Side 729 -
AML § 11 fastslår, at hvis en arbejdsleder i sikkerhedsgruppen afskediges efter udløbet af en eventuel prøvetid, og det af en af parterne gøres gældende, at afskedigelsen er begrundet i sikkerhedsmæssige forhold, kan hans ansættel-
- Side 746 -
...selskabets centrale ledelsesorgan (bestyrelsen eller tilsynsrådet). Bestemmelsens hovedsigte er at undgå en definitiv afbrydelse af ansættelsesforholdet. Antages det, hvad der må anses for tvivlsomt, at bestemmelsen tillige skal sikre den pågældendes tilstedeværelse i opsigelsesperioden, vil såvel en suspension som en fritstilling være i strid med denne.