- Side 99 -
...sagen behandles fagretligt, jf. arbejdsretslovens § 24, stk. 1.3232. Tilsvarende vedrørende Arbejdsrettens kompetence, se arbejdsretslovens § 10, stk. 2. Det er den faglige voldgiftsret, og ikke parterne, der afgør, om det er nødvendigt at fortolke lovgivning som led i sagens afgørelse.3333. Jf. FT 2007-08, 2. samling, tillæg A, L 5 som fremsat, s. 66.