Avanceret søgning

Bøger, som nævner Arbejdsretsloven § 12

Dansk arbejdsret (5. udg.)

Grundlæggende arbejdsret (6. udg.)

Forfattere: Jens Kristiansen
Udgivelsesdato: 21. aug 2023

DJØF Forlag

Det arbejdsretlige system 2

Arbejdsrettens europæiske og internationale aspekter 1

Konfliktret og fredspligt 1

Det fagretlige processystem 10

Sikkerhed og sundhed på arbejdspladsen 5

Ansættelsesret (2. udg.)

Arbejdsret (12. udg.)

Den kollektive arbejdsret (4. udg.)

Bortvisning (2. udg.)

Proceduren (4. udg.)

Lærebog i Ansættelsesret og Personalejura (6. udg.)

Fra arbejderbeskyttelse til sundhedsfremme på arbejdspladsen (1. udg.)

Loyalitet i arbejdsretlige relationer (1. udg.)

Lov om kollektive afskedigelser (2. udg.)

Aftalemodellen og dens europæiske udfordringer (1. udg.)

Retssager (1. udg.)

Persondataret i ansættelsesforhold (1. udg.)

Dansk erhvervsret (19. udg.)

Dansk privatret (22. udg.)

Arbejdsmiljøret (1. udg.)

Juraens verden (1. udg.)

Obligationsret 2. del (5. Udg.)

Forvaltningsret (1. udg.)

Grundlæggende arbejdsret (6. udg.)

Forfattere: Jens Kristiansen
Udgivelsesdato: 21. august 2023
ISBN: 9788757454246

Læs på Jurabibliotek.dk

Direktiver

- Side 95 -

...kompetence sondrer ikke mellem fortolkning af og brud på henholdsvis almindelige overenskomster og implementeringsoverenskomster. En overtrædelse af en implementeringsoverenskomst vil derfor blive sanktioneret med en bod efter arbejdsretslovens § 12, medmindre overenskomstparterne selv har aftalt, at der tilkommer den krænkede lønmodtager en godtgørelse.

Læs på Jurabibliotek