...de faglige dommere, som ikke kan optræde som dommere i sager, hvor den organisation, de selv repræsenterer, enten er klager eller indklaget. En faglig dommer, der kommer fra f.eks. HK, kan således ikke dømme i sager, hvor HK er part. Det gælder, selv om det formelt er FH, der i dette tilfælde står som procespart i henhold til arbejdsretslovens § 13.

Læs på Jurabibliotek

Den enkelte arbejdsgiver

- Side 621 -

...arbejdsmarkedets hidtidige organisering, og ellers anlægges mod virksomheden. Da Kristelig Arbejdsgiverforening ikke er part i det overenskomstforhold, som sagen angår, og da der intet grundlag er for at anse Kristelig Arbejdsgiverforening for en hovedorganisation i lovens forstand, tager Arbejdsretten klagernes påstand om sagens videreførsel til følge.«

Læs på Jurabibliotek

Medlemmer af den overenskomstbærende organisation

- Side 622 -

En lønmodtager- og arbejdsgiverforening er ydermere procespart på vegne af deres medlemmer i Arbejdsretten, jf. arbejdsretslovens § 13, stk. 1, 1. pkt. De processuelle valg, som en organisation, træffer, vil således binde medlemmet, herunder et eventuelt forlig i sagen med modparten.

Læs på Jurabibliotek