...overenskomsten er aftalt, at Normen gælder, må dens regler om mægling og organisationsmæssig forhandling følges. Hvis der i overenskomsten er aftalt andre tilsvarende regler, gælder disse. Hvis overenskomsten indeholder fagretlige regler, som ikke tager stilling til lokale interessekonflikter, skal Normens regler følges.4343. Arbejdsretslovens § 22.

Læs på Jurabibliotek

(...)

- Side 163 -

...arbejdsgiver ikke er dækket af overenskomst, vil ethvert krav fra en arbejdstagerorganisation om overenskomst føre til interessekonflikt. Normen gælder da næppe, heller ikke via arbejdsretslovens § 22. Der kan iværksættes kollektive kampskridt, typisk med respekt af individuelle opsigelsesvarsler, da de kollektive konfliktvarsler som regel ikke gælder.

Læs på Jurabibliotek