Bemærk, at § 14a blev ændret efter bogens udgivelsesdato. Se i forarbejderne til § 14a, om det har en betydning.
- Side 137 -
Bestemmelsen i barselslovens § 14 a træder i kraft den 1. december 2023, jf. lov nr. 879 af 21. juni 2022, § 2.
- Side 140 -
...bestemmelserne i barselslovens § 14 a, hvorefter forældre, der får tre eller flere børn ved samme fødsel, får ret til 26 ugers fravær tilsammen og §§ 23 b eller 23 c, hvor overdraget orlov giver tilsvarende rettigheder. Ændringerne i bestemmelsen træder i kraft den 1. december 2023 bortset fra ændringerne i stk. 2, som trådte i kraft den 2. august 2022.
- Side 145 -
Ligebehandlingslovens § 9 omfatter med reglerne fra 2022 tillige arbejdstagere omfattet af barselslovens § 14 a, § 23 b og § 23 c, som fra den 1. januar 2024 får mulighed for at tage del i forældres ret til fravær efter barselslovens regler.