Bekendtgørelse om opgørelse af beskæftigelseskrav og beregning af barselsdagpenge m.v. § 23

Den konsoliderede version af denne bekendtgørelsen er opdateret til i dag, idet vi har implementeret eventuelle senere ændringsbekendtgørelser i det omfang, de er trådt i kraft - se mere her.

Bekendtgørelse nr. 1323 af 27. september 2022

§ 23

Bekendtgørelsen træder i kraft den 9. januar 2023.

Stk. 2 Bekendtgørelse nr. 1090 af 1. juni 2021 om opgørelse af beskæftigelseskrav og beregning af barselsdagpenge m.v. ophæves.

Stk. 3 For en lønmodtager omfattet af § 11 eller § 12 med første fraværsdag den 8. januar 2023 eller tidligere anvendes det beregningsgrundlag, der følger af de indtil 9. januar 2023 gældende regler i § 11 eller § 12 i bekendtgørelse nr. 1090 af 1. juni 2021.