Bekendtgørelse om opslag af tjenestemandsstillinger i staten § 4

Den konsoliderede version af denne bekendtgørelsen er opdateret til i dag, idet vi har implementeret eventuelle senere ændringsbekendtgørelser i det omfang, de er trådt i kraft - se mere her.

Bekendtgørelse nr. 302 af 26. marts 2010,
som ændret ved bekendtgørelse nr. 350 af 5. marts 2021 og bekendtgørelse nr. 229 af 6. marts 2024

§ 4

Ansættelse sker uden opslag, når stillingen besættes med

  • 1) en tjenestemand, der i medfør af tjenestemandslovens § 12 eller af anden utilregnelig årsag, pålægges at overtage en anden stilling,

  • 2) en pensioneret tjenestemand, der ifølge tjenestemandspensionslovens § 9, stk. 1, har pligt til at lade sig genansætte,

  • 3) en tjenestemand, der overgår til en lavere klassificeret stilling i forbindelse med en seniorordning eller en retræteaftale, eller

  • 4) en tjenestemand, der efter en åremålsansættelses ophør indtræder i en aftalt tilbagegangsstilling.

Stk. 2 Ansættelse sker endvidere uden opslag, når

  • 1) en tjenestemand ansættes varigt efter forudgående ansættelse på prøve i stillingen,

  • 2) ansættelse som tjenestemand sker ved umiddelbar overgang fra ansættelse i samme stilling på andre vilkår, eller

  • 3) ansættelsesformen for en besat stilling ændres fra varig ansættelse til ansættelse på åremål.