- Side 479 -
...gælder disse overenskomster. På dette grundlag er der indgået en del implementeringsoverenskomster på det danske arbejdsmarked. Det gælder eksempelvis mellem DA og LO (omfattende tilfælde, hvor der på et fagligt område eller i en virksomhed under disse organisationer vel er overenskomst, men ikke nogen aftale om implementering af deltidsdirektivet).
(...)
...gengivet i lovens bilag A) virkning på lovniveau. Hvad angår lønmodtagere, der ikke i medfør af anden kollektiv overenskomst er sikret de rettigheder, der som minimum svarer til bestemmelserne i deltidsdirektivet, gælder således efter deltidslovens § 1, at de er omfattet af de dele af DA/LO-implementeringsaftalen, der ikke er specifikt DA/LO-relateret.