- Side 295 -
...Der var krævet 450.000 kr. svarende til 1,5 års løn. Godtgørelsen blev fastsat under hensyn til ansættelsesforholdets varighed, som var ca. ½ år. Det er den første danske dom, hvor der er givet godtgørelse for afskedigelse i strid med forskelsbehandlingsloven, så det er vanskeligt at vurdere, om dommen svarer til, hvad man kan forvente i fremtiden.
- Side 312 -
...forskelsbehandlingslovens § 2, jf. § 1, stk. 4. Landsretten tiltrådte ligeledes, at bagersvenden var berettiget til en godtgørelse på 100.000 kr., der i henhold til byrettens præmisser blev fastsat under hensyn til bagersvendens anciennitet, grovheden af arbejdsgiverens adfærd samt de trods alt begrænsede følger, arbejdsgiverens adfærd havde haft for bagersvenden.
- Side 325 -
...forskelsbehandlingslovens § 2, jf. § 1, stk. 4. Landsretten tiltrådte ligeledes, at bagersvenden var berettiget til en godtgørelse på 100.000 kr., der i henhold til byrettens præmisser blev fastsat under hensyn til bagersvendens anciennitet, grovheden af arbejdsgiverens adfærd samt de trods alt begrænsede følger, arbejdsgiverens adfærd havde haft for bagersvenden.