Avanceret søgning

Bøger, som nævner Funktionærloven § 21

Funktionærret (6. udg.)

Funktionærloven 80 år (1. udg.)

Dansk arbejdsret (5. udg.)

Grundlæggende arbejdsret (6. udg.)

Ansættelsesret (2. udg.)

Arbejdsretsloven (4. udg.)

Aktieoptionsloven (2. udg.)

Arbejdsret (12. udg.)

Virksomhedsoverdragelsesloven (6. udg.)

Lærebog i Ansættelsesret og Personalejura (6. udg.)

Den europæiserede vikar (1. udg.)

Loyalitet i arbejdsretlige relationer (1. udg.)

Ansættelsesretlige aspekter af virksomhedsoverdragelse (2. udg.)

Forfattere: Mette Klingsten
Udgivelsesdato: 16. jun 2016

DJØF Forlag

Arbejdstagernes rettigheder og pligter i forbindelse med virksomhedsoverdragelse 1

Ophør af ansættelsesforhold i forbindelse med virksomhedsoverdragelse 1

Persondataret i ansættelsesforhold (1. udg.)

Arbejdsmarkedsklausuler (1. udg.)

Kommenteret Retsplejelov Bind I - §§ 1 - 223 b (11. udg.)

Dansk privatret (22. udg.)

Juridisk metode for revisorer

Handelsagentloven (3. udg.)

Forvaltningsret (1. udg.)

Aktieavancebeskatningsloven (3. udg.)

Aftaleloven (6. udg.)

Ansættelsesretlige aspekter af virksomhedsoverdragelse (2. udg.)

Forfattere: Mette Klingsten
Udgivelsesdato: 16. juni 2016
ISBN: 9788757416442

Læs på Jurabibliotek.dk

Aftaler mellem lønmodtageren og erhververen om ændring af ansættelsesvilkår

- Side 326 -

...funktionærlovens § 21 ikke kunne frafalde kravet på varsel efter funktionærloven i forbindelse med en stillingsændring i forbindelse med en virksomhedsoverdragelse. Da medarbejderen senere blev opsagt af et konkursbo, havde han ikke mistet sin funktionærstatus, og han var herefter berettiget til minimalerstatning i henhold til funktionærlovens § 3, stk. 1.

Læs på Jurabibliotek