- Side 163 -
...med funktionærlovens beskyttelsesformål, at medarbejderne i denne situation skulle være afskåret fra fratrædelsesgodtgørelse. At virksomheden havde afvist at lade medarbejderne genindtræde i deres hidtidige stillinger, måtte derfor i relation til funktionærlovens § 2 a sidestilles med, at arbejdsforholdet var blevet bragt til ophør af virksomheden.