- Side 433 -
...gælder kun i en overgangsperiode, idet jobklausullovens § 3 fastslår, at efter ansættelsesklausullovens ikrafttræden kan en arbejdsgiver ikke gyldigt indgå aftale om jobklausuler. Jobklausuler aftalt før ansættelsesklausullovens ikrafttræden er i henhold til akl. § 12, stk. 3, gældende i overensstemmelse med de hidtil gældende regler indtil 1. januar