- Side 575 -
...whistleblowerregelsættet kunne undlade at opfylde oplysningspligten efter forordningens artikel 14, stk. 5, litra d). Det indebærer, at offentlige myndigheder, herunder i deres egenskab af arbejdsgiver, vil kunne undtage personoplysninger omfattet af tavshedspligten fra oplysningspligten efter databeskyttelseslovens § 22, stk. 3, jf. offentlighedslovens § 35.
- Side 576 -
Efter databeskyttelsesforordningens artikel 15 har den registrerede som udgangspunkt ret til indsigt, medmindre der i medfør af databeskyttelseslovens § 22 kan gøres undtagelse herfra i forhold til den registreredes anmodning herom.
(...)
...whistlebloweren har givet, er omfattet af tavshedspligt, indebærer dette også, at oplysningerne ikke må udleveres af offentlige myndigheder, der er omfattet af reglerne om aktindsigt i henhold til offentlighedsloven. efter databeskyttelsesforordningens artikel 15 i samme omfang som efter offentlighedslovens § 35, jf. databeskyttelseslovens § 22, stk. 3.
(...)
Private arbejdsgivere vil kunne begrænse indsigtsretten efter en konkret vurdering i henhold til databeskyttelseslovens § 22, stk. 2, nr. 5 eller 9. Der henvises i øvrigt til kapitel 21, afsnit 4.10, om undtagelser til indsigtsretten.