- Side 209 -
På det offentlige arbejdsmarked har arbejdsgivere pligt til at ansætte personale på baggrund af et åbent opslag af stillingerne. Grundsætningen er opstillet med støtte i tjenestemandslovens § 5, hvorefter ansættelse som tjenestemand sker efter offentligt opslag. Bestemmelsens formål er at sikre, at den interes-
(...)
- Side 210 -
...rettidigt har ansøgt om en opslået stilling, er tilstrækkeligt egnet, eller at et fornyet opslag kan fremskaffe et mere kvalificeret ansøgerfelt, skal stillingen slås op på ny, jf. tjenestemandslovens § 5, stk. 7, og KL-tjenestemandsregulativets § 5, stk. 4. Tilsvarende retningslinjer skal formentlig også følges ved ansættelse på overenskomstvilkår.
- Side 213 -
...ligesom ansøgerens ret til partsaktindsigt kun for oplysninger, som vedrører partens egne forhold, jf. forvaltningslovens § 19, stk. 2, nr. 4, og § 10, stk. 2. Er der tale om en tjenestemandsstilling, har ansøgerne dog efter begæring ret til oplysning om navnene på medansøgerne, jf. nærmere tjenestemandslovens § 5, stk. 3-5, og kapitel 12, afsnit 2.2.2.