Forfattere: Eva Ersbøll, Gunnar Homann, Eddie Omar Rosenberg Khawaja, Niels Henrik Larsen, Ulla Iben Nørgaard, Bettina Spang og Jens Vedsted-Hansen
Udgivelsesdato: 07. december 2020
ISBN: 9788757449020
Bemærk, at § 17 blev ændret efter bogens udgivelsesdato. Se i forarbejderne til § 17, om det har en betydning.
- Side 69 -
...opgivelse af bopæl i Danmark eller udlandsophold i en længere periode. Udlændingen kan derfor bl.a. arbejde skiftevis i Danmark og i udlandet, uden at det har konsekvenser for den pågældendes opholdstilladelse.106106. Se lovforslag nr. L 61/2014-15, almindelige bemærkninger afsnit 3.3.2.1.1, s. 17-18, og specielle bemærkninger til § 1, nr. 45, s. 66.
- Side 121 -
...er i medfør af Udl. § 17, stk. 5, undtaget fra reglerne om bortfald som følge af opgivelse af bopæl i Danmark eller udlandsophold i en længere periode. Udlændingens ansættelsesforløb kan derfor tilrettelægges med ophold i Danmark og i udlandet på en fleksibel måde.277277. Se lovforslag nr. L 61/2014-15, almindelige bemærkninger afsnit 3.1.2, s. 14.
- Side 127 -
...opholdstilladelse efter Udl. § 9 a, stk. 3, er i medfør af Udl. § 17, stk. 5, undtaget fra reglerne om bortfald som følge af opgivelse af bopæl i Danmark eller udlandsophold i en længere periode. Udlændingen har således samme fleksible vilkår som udenlandske forskere, der arbejder i Danmark.297297. Ibid., almindelige bemærkninger afsnit 3.1.2, s. 5.
- Side 146 -
...erhvervsordningerne udvidet ved § 1, nr. 31, i lov nr. 560 af 7. maj 2019 fra kun at omfatte familiemedlemmer til udlændinge med opholdstilladelse efter Udl. § 9 a, stk. 2, nr. 14, til også at omfatte familiemedlemmer til udlændinge med opholdstilladelse efter Udl. § 9 a, stk. 2, nr. 4. Undtagelsen svarer således til, hvad der gælder for disse hovedpersoner.