Bøger, som nævner Forskelsbehandlingsloven § 2a

Ikke-diskrimination

- Side 162 -

...til at sikre rimelig tilpasning af arbejdspladsen til de behov, som den handicappede medarbejder har. Den individuelle arbejdsplads vil f.eks. skulle tilpasses et synshandicap ved installering af software til højtlæsning og blindskrift, eller med fysisk plads til en kørestol. Et krav om rimelig tilpasning findes også i forskelsbehandlingsloven § 2 a.

Læs på Jurabibliotek